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2021-03

陕西榆能化学材料有限公司公开招聘管理人员公告

九游会入口|首页(以下简称九游会入口 )是经陕西省人民政府批准设立、榆林市人民政府出资组建的国有独资公司,是一家以煤炭生产、煤盐化工、发电供热、物流贸易、新能源等为主营业务的大型综合性能源企业,现有从业人员7000余人,资产总额近500亿元,集团总部设在榆林市高新区。陕西榆能化学材料有限公司隶属于九游会入口 ,于2019年9月4日注册成立,公司位于陕西榆林清水工业园区,是一家以煤制乙二醇为主营业务的企业。乙二醇项目总规划规模为120万吨/年,项目一期40万吨/年乙二醇,属于九游会入口 在清水工业园煤化工基地建设的启动项目。项目位于榆林市榆神工业园清水工业区南区,总占地面积为1711亩,项目总投资约62.43亿元,预计2022年建成投产。根据项目建设需要,现面向社会公开招聘管理人员7名,现将有关事项公告如下:一、招聘岗位、人数和资格条件见化工英才网。年龄和工作年限的计算时间截至2021年4月30日。二、招聘程序招聘工作按照公开报名、资格审查、考试、考察了解、体检、研究录用等程序进行。各环节具体安排和要求另行通知。三、报名时间及方式(一)报名时间:2021年3月24日至2021年4月6日。(二)报名方式:请登录化工英才网(http://www.chenhr.com/company/Ib8RT/)投递简历。(三)报名材料(以附件形式上传):1、《九游会入口|首页招聘报名表》2、本人身份证、学历证书、学信网中国高等教育学历认证报告(自报名之日起三个月内有效)、学位证书、专业技术职务任职资格证书、技能等级证书、执业资格证书及获奖证书等证明材料扫描件;3、近三年业务工作情况(1000字以内);(四)报名要求:每位应聘者限报一个岗位。咨询电话:0912-6188026联系人:李女士 0912-6188659 联系人:杜女士、刘先生四、其他事项1.凡未按规定方式及要求报名或报名材料不全者一律不予受理,视为无效报名。2.应聘人员应当对提交材料的真实性和有效性负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格;对已聘人员,立即解除聘用合同,由此引起的相关责任由应聘者承担。3.应聘人员报名受理后,联系人通过电话或发送电子邮件等方式与应聘人员保持联系。4.公司为应聘人员保守个人秘密。5.经资格审查不符合招聘条件者恕不通知。6.公司有权根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作。7.录用后的各项待遇按陕西榆能化学材料有限公司有关规定执行,公司对聘用人员实行试用期制度,试用期满考核合格者,正式聘用;凡被证明不符合录用条件者,予以解聘。8.本次公开招聘以九游会入口|首页官网信息公开栏(/default/articles/22)、九游会入口 微信公众号“榆能简讯”及化工英才网(http://www.chenhr.com/company/Ib8RT/)发布的招聘公告为准。9.本公告由九游会入口|首页公开招聘工作领导小组办公室负责解释。九游会入口|首页公开招聘工作领导小组办公室 2021年3月24日附件1 九游会入口|首页应聘人员报名表.doc

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2021-03

陕西榆林能源集团横山煤电有限公司公开招聘管理技术技能人员公告

九游会入口|首页(以下简称九游会入口 )是经陕西省人民政府批准设立、榆林市人民政府出资组建的国有独资公司,是一家以煤炭生产、发电供热、煤盐化工、物流贸易、新能源等为主营业务的大型综合能源企业,总部设在榆林高新区。九游会入口 现有子公司9家,基层企业40多家,从业人员7000余人,资产规模近500亿元,位居中国煤炭企业50强第36位。陕西榆林能源集团横山煤电有限公司隶属于九游会入口 ,于2015年10月注册成立,公司位于陕西省榆林市横山县波罗镇,距离榆林市区35km,交通便利。横山煤电一体化项目是国家核准建设的榆横-潍坊1000千伏特高压交流输变电工程1000千伏开关站的电源点之一。项目依托红石桥、朱家峁井田煤炭资源,为2×1000MW燃煤发电机组。根据公司经营管理和生产建设需要,决定面向社会公开招聘管理技术技能人员46名,现将有关事项公告如下:一、招聘岗位及资格条件见《陕西榆林能源集团横山煤电有限公司面向社会公开招聘岗位及资格条件表》(附件1);其中工作时间和年龄计算时间截止到2021年3月31日。二、招聘程序招聘工作按照公开报名、资格审查、考试、考察了解、体检、研究录用等程序进行。各环节具体安排和要求另行通知。三、报名时间、方式及要求(一)报名时间:2021年3月23日至2021年3月29日(二)报名方式:请登录九游会入口|首页官网及陕西公共招聘网下载报名表,并将以下报名材料发送到邮箱zp2@synjt.com。(三)报名材料:1、《九游会入口|首页招聘报名表》(附件2)2、本人身份证、学历证书、学信网中国高等教育学历认证报告(自报名之日起三个月内有效)、学位证书、专业技术职务任职资格证书、技能等级证书、执业资格证书及获奖证书等证明材料扫描件;3、近三年业务工作情况(1000字以内);(四)报名要求:每位应聘者限报一个岗位,请务必按照“姓名+榆能横山煤电+现从事岗位+应聘部门+应聘岗位”格式填写邮件主题。咨询电话:0912-6188026联系人:李女士 0912-6188659 联系人:杜女士、刘先生四、其他事项1、凡未按规定方式及要求报名或报名材料不全者一律不予受理,视为无效报名。2、应聘人员应当对提交材料的真实性和有效性负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格;对已聘人员,立即解除聘用合同,由此引起的相关责任由应聘者承担。3、应聘人员报名受理后,联系人通过电话或发送电子邮件等方式与应聘人员保持联系。4、公司为应聘人员保守个人秘密。5、经资格审查不符合招聘条件者恕不通知。6、公司有权根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作。7、录用后的各项待遇按横山煤电公司有关规定执行,公司对聘用人员实行试用期制度,试用期为6个月,试用期满考核合格者,正式聘用;凡被证明不符合录用条件者,予以解聘。8、本次公开招聘以九游会入口 官网、榆能微信简讯“榆能简讯”和陕西公共招聘网(http://www.snjob.gov.cn)发布的招聘公告为准。9、本公告由九游会入口|首页公开招聘工作领导小组办公室负责解释。 九游会入口|首页 公开招聘工作领导小组办公室 2021年3月23日 附件1 陕西榆林能源集团横山煤电有限公司面向社会公开招聘岗位及资格条件表.xls附件2 九游会入口|首页应聘人员报名表.doc

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2020-06

生态环境部部署2020年六五环境日宣传工作

6月5日,是环境日。日前,生态环境部印发《关于做好2020年六五环境日宣传工作的通知》,要求各级生态环境部门以六五环境日为契机,深入宣传习近平生态文明思想,广泛组织开展宣传活动,引导和动员社会各界积极参与生态环境保护实践。 《通知》指出,2020年六五环境日宣传主题继续沿用“美丽中国,我是行动者”,确定《让中国更美丽》为环境日主题歌,“美丽中国,我是行动者”主题实践活动标识为环境日标识。各地要按照统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展生态环境保护工作要求,紧扣宣传主题,深入学习宣传习近平生态文明思想,在全社会大力弘扬生态文化和生态道德,为打赢污染防治攻坚战、建设美丽中国凝聚力量。 《通知》要求,各级生态环境部门要积极组织开展“美丽中国,我是行动者”主题实践活动,大力传播《公民生态环境行为规范(试行)》,广泛宣传优秀公众参与案例和最美生态环保志愿者典型事迹,探索运用新媒体新技术手段,充分发挥环保社会组织、志愿者的作用,开展线上线下相结合的宣传活动,扩大环境日宣传的覆盖面和影响力。 环境日期间,生态环境部将会同中央文明办在京举办国家主场活动,揭晓“美丽中国,我是行动者”2020年十佳公众参与案例、百名最美生态环保志愿者,展示生态环保摄影、书法、国画大赛获奖作品,推出“生态环保铁军之歌”,公布中国生态环境保护吉祥物。

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2020-05

九游会入口|首页2020年“安全生产月”活动方案

按照中省市“安全生产月”活动总体安排部署,为全面开展好2020年集团公司“安全生产月”活动,加强安全生产宣传教育工作,进一步夯实安全生产基础,推动落实安全生产主体责任,大力弘扬“消除事故隐患,筑牢安全防线”的思想,进一步增强全民应急意识,提升员工安全素质,提高防灾减灾救灾能力,有效防范和坚决遏制重特大事故发生,结合集团公司实际,制定本方案。 一、指导思想 深入学习贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述,紧密围绕集团公司2020年“增产能、促转型、抓管理稳提升”总体要求,以“消除事故隐患,筑牢安全防线”为主题,通过开展系列专题活动,进一步强化红线意识,落实各级安全责任,深入排查安全风险隐患,扎实推进问题整改,坚决遏制重特大事故发生,强化依法治理和专项整治,提高安全培训效果,推进安全文化建设,夯实安全生产基础,为集团公司转型升级高质量发展创造安全稳定的安全生产环境。 二、活动主题 消除事故隐患 筑牢安全防线 三、活动时间 2020年6月1日—6月30日 四、活动内容 (一)开展“消除事故隐患,筑牢安全防线”主题宣讲活动。各单位主要负责人要亲自宣讲习近平总书记关于安全生产工作的重要思想以及党中央、国务院关于安全生产的决策部署,采取专家宣讲、安全演讲、知识竞赛、网络答题、实地参观、虚拟体验、违章模拟分析、现身说法、制度解读、安全漫画等职工易于接受的形式,提高职工参与活动的积极性,有效提高各级人员主动落实安全责任的意识和能力,推动建立企业安全生产长效机制。集团公司将在6月下旬举办“消除事故隐患,筑牢安全防线”为主题的演讲比赛和“安全生产谈心对话”活动。 (二)开展隐患排查专项治理活动。各单位要在春安检查的基础上,进一步检查梳理所存在的安全隐患、薄弱点。要紧密结合《全国安全生产专项整治三年行动计划》相关要求,对近期防洪防汛、迎峰度夏等工作开展“排查整治”专项活动,广泛发动企业员工,开展“安全生产啄木鸟”“企业风险扫描仪”“隐患排查显微镜”等活动,对重点场所、关键环节安全风险隐患进行全面深入排查整治,从源头上防范生产安全事故发生。 (三)开展安全教育培训系列活动。各单位要组织开展安全生产知识、应急知识、消防知识培训,培训内容要结合实际,培训形式要丰富灵活,鼓励体验式安全教育,切实提高培训效果。要组织全体职工(含外来人员)进行安全生产应知应会考试,要求100%覆盖,100%掌握。要积极参加地方政府等有关部门组织的各项安全教育培训活动。 (四)开展应急预案演练,强化应急管理能力。各生产企业要根据重点行业领域和潜在的各类风险隐患,组织开展专项、综合应急预案演练以及跨公司、多部门、多层级参与的联合应急演练,进一步修订完善优化应急预案。各企业要认真排查梳理自身重大安全风险,广泛开展现场处置方案和重点岗位应急处置演练活动,特别是车间班组一线员工操作式、实战化的初期应急处置演练;结合演练开展应急知识、自救互救和避险逃生技能方面的培训,全面强化标准规范意识,进一步提高应急处置能力。 (五)开展事故和灾害警示教育活动。各单位要强化易发生重特大事故领域的预警预报知识普及;集中组织观看警示教育片、警示教育展,采取以案说法等方式剖析典型事故和灾害案例,做到举一反三,严防类似事故;要加强安全文化设施建设,大力开展应急培训和体验式安全教育,不断提高员工的应急意识和安全素质。 五、活动要求 (一)加强组织领导。各单位对“安全生产月”活动要高度重视,成立“安全生产月”活动领导小组,以组织开展“安全生产月”各项活动为契机,把增强全员安全意识、提升安全管理水平作为工作的着力点和落脚点,精心组织,结合本单位实际,制定详细的活动方案,提出具体活动要求和目标,创新形式,增加特色内容,增强“安全生产月”活动的实效性。 (二)营造浓厚氛围。各单位要充分发挥新闻媒体、网络宣传及榆能公众号等平台作用,紧紧围绕活动主题和重点内容,推出更多形式多样、内容丰富的宣传活动。各基层企业要进一步增强活动期间宣传报道的针对性和实效性,在全集团营造关心安全生产、参与安全发展的浓厚舆论氛围。 (三)确保活动实效。把“安全生产月”各项活动与日常安全生产宣传教育工作相结合,与安全生产标准化建设、安全性综合评价、隐患排查治理、反违章等工作相结合,从安排部署、宣传发动、组织开展、督促检查等各个环节上抓好落实,切实达到以活动促工作、以活动保安全的目的,确保活动有序开展有效进行。

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2020-04

九游会入口|首页开展“百日安全生产整治行动”

为深入贯彻习近平总书记关于安全生产工作的重要指示批示和李克强总理重要批示精神,认真落实中省市安全生产电视电话会议精神和《全市百日安全生产整治行动方案的通知》(榆安委发〔2019〕27号)、《榆林市人民政府国有资产监督管理委员会关于印发<国资系统百日安全生产整治行动方案>的通知》(榆政国资发〔2019〕156号)文件精神,深刻汲取2019年以来,尤其是近期多起煤矿生产安全事故教训,切实加强全集团安全生产工作,特制定《九游会入口|首页百日安全生产整治行动方案》,并按方案要求开展安全生产整治工作,现将具体情况报告如下。 一、总体要求 根据国务院安委会总体部署,针对春节前后安全生产工作实际,以全面减少一般事故、遏制较大事故、坚决杜绝重特大事故为目标,以危险化学品安全、煤矿安全和安全监管措施不落实、企业主体责任不落实等问题为重点,集中整治一些单位落实防范和化解重大安全风险政治责任不到位、安全发展理念不牢固、落实安全生产责任不到位、隐患排查不深入不扎实、“三违”查处走过场等突出问题,努力使全集团各行业领域一些制约安全生产的深层次、系统性问题得到有效解决,安全生产基础明显加强,企业主体责任进一步夯实,本质安全水平切实提升,严防各类事故发生,确保全集团安全生产形势持续稳定。 二、活动安排 从2019年12月20起至2020年3月底,不分阶段,按动员部署、集中整治、巩固总结的要求推动各项工作落实。 (一)做好动员部署。要求各子公司、直属项目公司结合本单位实际制定下发百日安全生产整治行动具体实施方案,进行动员部署。 (二)开展集中整治。全面、准确、深入查找责任落实、管理制度、风险管控、隐患排查、应急管理等方面存在的突出问题和薄弱环节,建立问题隐患责任清单,明确整改责任人和整改措施,逐一整改销号。对存在“三违”问题的,严格进行查处教育。百日安全生产整治行动期间,各子公司、直属项目公司每月将整治行动统计表报送集团公司,由集团公司统一上报市国资委。 (三)巩固总结。各子公司、直属项目公司对百日安全生产整治行动进行全面认真“回头看”,对工作部署情况、风险辨识及隐患排查台账建立情况、风险管控及隐患排查治理工作是否落到实处等情况做全面回顾总结。 三、排查内容 根据方案安排,由董事长马洪潮、总经理段智博负责全面组织各项检查,对百日安全行动整治进行了全面部署,副总经理张继孝负责领导相关部门进行全面安全隐患排查,具体排查了以下内容: (一)企业主体责任整治重点。一是重点整治企业主要负责人、实际控制人未落实第一责任人的责任,逃避责任、末位负责,未按规定硏究部署安全生产工作;安全监管机构不健全,人员配备不到位;未落实安全设施“三同时”要求,非法组织生产等问题。二是重点整治未制定、落实企业全员岗位责任制、安全承诺制度,安全管理制度不切实际,特殊作业和外包作业安全管理制度不严格,只包不管、以包代管等问题(特别是煤矿、危化企业、建设施工领域)。三是重点整治未严格落实企业安全生产费用提取管理使用制度,未按照国家标准实施安全设施改造和装备升级,采用国家明令禁止或淘汰落后工艺,安全、应急和个人防护装备配备不到位等问题。四是重点整治双重预防机制建设不认真,安全风险辨识不到位、分级管控不严格,红、橙、黄、蓝分级管控制度落实不到位;隐患排查不全面不彻底,对风险隐患视而不见,对发现的隐患问题整治不彻底,闭环管理不到位;政府挂牌督办隐患治理超期、反复延期;安全整治走形式、走过场,不能紧盯突出问题,没有形成有效机制,受限空间、检维修作业等特殊作业审批不严格、科研实验风险评估和管控措施不落实等问题。五是重点整治未制定培训方案、计划,安全交底、班前警示教育落实不到位,企业主要负责人、管理人员、特种作业人员无证上岗或证件过期,新进人员培训时间严重缩水,短期合同工、临时工、劳务派遣工未经培训就直接上岗等问题。六是重点整治一些企业无应急预案,或应急预案处置措施不具体、内容与实际相脱节,预案不演练,发生事故处置不得力,盲目施救,瞒报、迟报事故信息等问题。 (二)危险化学品安全整治重点。一是重点整治领导带班和安全风险研判与承诺公告制度落实不到位,“两个导则”落实不实,“一述两清”不达标,特殊作业票证和旁站管理不到位,外协外包单位培训教育流于形式或无证上岗,安全仪表和自动化控制系统未有效投用以及企业生产现场管理混乱危险化学品储存管理不符合要求,特别是冬季生产设备、重大危险源防冻防凝措施未落实,年末盲目抢产量抢进度等问题。二是重点整治危险化学品生产、储存、使用、经营、运输和废弃处置各环节安全监管责任不清晰、存在监管盲区,涉及“两重点一重大”(重点监管的危险化工工艺、重点监管的危险化学品和危险化学品重大危险源)的建设项目未实施联合审批、危险废物安全监管缺失等问题。 (三)煤矿安全整治重点。重点整治超能力、超强度、超定员组织生产,上级公司向下属煤矿超额下达生产指标;超层越界开采或违法违规开采保安煤柱,以假图纸、假密闭等隐瞒作业地点生产;重大灾害防治措施不落实、淘汰退出煤矿违法组织生产、违法承包转包企业安全生产责任制和规章制度不落实、重大隐患未按要求整改等违法违规行为;低瓦斯矿井违法违规超产蛮干行为;采用国家明令禁止使用的采煤方法、设备、工艺;井下违规放炮、动火,瓦斯超限作业,安全监控系统功能不完善、运行不正常;火区、高冒区、采空区等隐患排查治理和密闭管理不到位;高风险煤矿“体检”发现的问题未按要求整改,煤与瓦斯突出、冲击地压自然发火和水害严重矿井治理措施不落实;技改矿井不按批准工期施工,采掘工程违规承包以包代管,安全管理人员配备不符合规定等问题。 (四)消防安全整治重点。重点整治劳动密集型企业易燃易爆场所、“多合一”场所等重点场所的火灾隐患,加强生产装置、施工企业消防安全综合治理;依法查处防火分隔不到位疏散通道不畅通、违规搭建、违规存放易燃易爆危险品、违规使用易燃可燃材料装修装饰、消防设施损坏停用、厂区消防站队员不能及时有效处置初起火灾和重点岗位人员责任不落实、日常管理机制不健全、宣传教育培训不深入等消防安全违法行为。 (五)建筑施工安全重点整治。重点整治施工企业无相关资质证书或超越资质范围承揽工程及违法分包、转包工程,盲目赶工期、抢进度和冬季恶劣天气强行组织施工,特别是防滑、防冻、防火、防坍塌防中毒窒息工作措施不到位等问题;起重机械、深基坑边坡、高支模、脚手架、临时用电用火、施工机械设备等危险性较大的分部分项工程和复杂地质条件下隧道工程;强化大风、降温天气,室外高处作业施工现场检查和安全监管。 (五)特种设备。重点整治锅炉、压力容器、压力管道、电梯起重机械、场(厂)内机动车辆等特种设备安全定期检验工作不落实,特种作业人员未持证上岗,设备使用管理状况差等问题。 四、工作总结 (一)提高思想认识,加强组织领导。各子公司、直属项目公司要再学习再领会习近平总书记和李克强总理关于安全生产重要指示批示精神,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,强化责任担当,敢于动真碰硬,力戒形式主义、官僚主义。要结合职责制定工作方案,研究分析、解决重点问题,检查督促工作落实。 (二)落实主体责任,提升本质安全。各企业主要负责人是本企业整治行动的第一责任人,按照百日安全生产整治行动要求,认真对照主体责任落实等方面存在的突出问题,组织集中整治和自查自改,确保百日安全生产整治行动取得实效。严格落实各项规章制度,全面推进隐患排查治理和安全风险防控双重预防机制建设,建立完善问题隐患排查、治理、销号台账,不断提升安全生产标准化水平,建立健全自我约束、持续改进的内生机制。严格落实安全设施“三同时”制度,加大安全投入,积极推进安全科技进步,推动先进智能装备在危险工序和环节的应用。严格落实先培训后上岗制度,落实班前警示教育,实施班组长安全培训工作,提高班组长现场安全管理水平和现场安全风险管控能力。提高企业应急预案和演练的科学性、针对性,大型企业要建立专职或兼职应急救援队伍,中小企业与专业救援队伍签订服务协议,引导社会力量参与应急救援。 (三)强化监督检查,强化隐患治理。各子公司、直属项目公司要把严格监督检查贯穿于日常生产全过程,扎实开展各单位危险作业、检维修作业、外包作业等监督检查。各生产经营单位对办公区域、矿井、生产车间等重点部位、环节的安全防范措施和设备设施进行细致排查,切实做到整改措施、整改责任、整改资金、整改时限和整改预案“五到位”,及时消除事故隐患。 (四)营造與论氛围,加强警示教育。各子公司、直属项目公司要广泛宣传动员,营造浓厚氛围,进一步加强安全教育培训工作,深入宣传安全生产相关法律法规和基础知识,强化现场作业人员安全教育培训和安全技术交底,加强分包外委单位安全管理。 (五)巩固整治成果,建立长效机制。各子公司、直属项目公司要认真研究百日安全生产整治行动中发现的普遍性、倾向性问题。对危险化学品安全生产、储存、煤矿安全生产等比较突出且影响全局、涉及长远的问题,要拿出切实管用的措施或制度办法。要将百日安全生产整治行动中一些好的经验和做法及时进行归纳总结,使之固化为制度规范,形成长效机制,为全集团高速平稳发展创造良好的安全生产环境。 通过此次专项整治活动,不仅各下属公司安全生产管理各项工作得到进一步的提升,现场作业环境、设备运行状态有了明显的改善,更是为全集团的安全生产工作打下了良好的基础,下一步,九游会入口 将针对此次专项活动中暴露出的问题,逐一进行完善整改,确保各项工作横向、纵向全面到位,进一步夯实各项安全基础。

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2019-07

九游会入口|首页开展2019年“安全生产月”活动

按照中省市“安全生产月”活动总体安排部署,九游会入口 在全系统内扎实开展“安全生产月”活动,大力弘扬“防风险、除隐患、遏事故”的主题思想,以集团公司“高端能化突破年”和“综合实力提升年”为统领,加强安全生产宣传教育工作,进一步夯实安全生产基础,推动落实安全生产主体责任,增强全员应急意识,提升员工安全素质,提高防灾减灾救灾能力,有效防范重特大事故发生,促进安全生产水平提升和安全生产形势持续稳定好转。现将活动开展情况总结汇报如下: 一、加强领导,精心组织,保证活动的高起点 1.强化组织领导。5月底集团公司成立了“安全生产月”活动领导小组,由公司安委办(安全环保部)牵头负责,下发了《九游会入口|首页关于开展2019年“安全生产月”活动的通知》(榆能发〔2019〕85号)文件,进一步明确了目标任务、组织领导、工作步骤和工作要求,确保了此项工作的深入有序开展。 2.精心组织活动。集团及各企业领导高度重视安全生产月活动,精心策划,认真组织,分别成立“安全生产月”活动领导小组,制定本单位“安全生产月”活动方案,指定相关部门和专人负责,并加大活动经费的投入。活动期间,各部门、各单位和各行业之间密切配合,紧密联系,使活动有计划、有步骤、有声有色地展开。 二、活动内容丰富,形式多样,注重实效 (一)活动宣传到位。 各部门、各企业认真贯彻中、省市和九游会入口 及公司关于安全月活动的布署,采取多种形式的宣传动员,制作了安全生产法律法规、操作规程以及消防安全知识、特种设备安全知识、交通安全知识、职业健康安全知识和公共安全知识等方面的宣传横(条)、宣传标语、宣传展板、宣传手册、安全宣传和安全类图书,在办公区、生产作业区及厂区等醒目位置和场所进行悬挂、张贴、发放累计发放各类资料约2000余份,营造浓厚的安全生产宣传氛围。 (二)组织形式多样。 (1)开展主题宣讲活动。集团各基层企业组织开展“安全生产大讲堂”,结合企业涉及生产经营业务进行安全生产知识普及,同时对危险化学品生产、经营、运输、储存和使用等安全知识进行普及,深入宣传习近平总书记关于安全生产的重要论述精神,开展安全生产教育。基层企业主要负责人面向全体职工讲一堂“安全生产公开课”,大力宣传党中央、国务院关于安全生产的决策部署、安全生产法律法规、规章制度和知识技能,深入一线班组面对面交流安全生产心得体会。邀请专家学者开展专题讲座和安全诊断,精准指导企业管控风险、排除隐患,不断提高企业本质安全水平。 (2)开展“安全宣传咨询日”活动。6月16日是全国安全宣传咨询日。各企业按照“安全生产月”中规定的统一时间和主题,利用设置咨询展台、举办展览展示、发放宣传品、开展有奖竞猜、安全场馆体验等多种方式,组织安全生产技术人员和安全管理人员集中宣传安全生产政策法规、安全科普常识、危险化学品安全知识、职业健康知识、应急处置、自救互救方法等,灵活多样地开展现场咨询和服务。同时,组织开展安全生产法律法规及基础知识竞赛和考试,促进全员安全生产责任意识树立、安全理念普及和安全素质提升。 (3)开展安全警示教育和科普宣传活动。各企业以危险化学品事故案例剖析和安全科普为重点,遴选了一批安全警示教育片、公益广告、动漫等作品,为广大职工组织安全警示教育展播活动,开展安全生产标准规范宣传普及和知识技能竞赛活动,督促标准规范制度上墙上网,推动职工熟悉标准、掌握技能、维护权益。鼓励全员参与应急场所体验,广泛开展体验式安全教育活动,不断提高群体职工的应急意识和安全素养。 (4)开展应急预案演练活动。各基层企业根据重点行业领域和潜在的各类风险隐患,以危险化学品安全为重点,组织开展专项、综合应急预案演练以及跨公司、多部门、多层级参与的联合应急演练,进一步完善了应急预案。各企业认真排查梳理自身重大安全风险,广泛开展现场处置方案和重点岗位应急处置演练活动,特别是车间班组一线员工操作式、实战化的初期应急处置演练,强化了标准规范意识,提高了应急处置能力。 三、立足基层,夯实基础,活动成效显著 今年“安全生产月”系列活动紧紧围绕增强全员安全生产意识,提升职工安全素质,推动企业落实安全生产责任,促进安全生产水平提升和安全生产形势持续稳定。 (一)强化宣传、立足基层。各部门、各企业坚持“规定动作”与“自选动作”相结合。除了完成上级布置的“规定动作”外,还结合实际,精心设计、策划了一部分富有企业特色的“自选动作”,力求做到“规定动作”不走样,“自选动作”有特色。例如,横山煤电公司、榆树湾煤矿、榆能榆神热电等组织以“防风险、除隐患、遏事故”为主题的百人签名活动,全员安全生产宣誓,渲染安全氛围,全面提高员工安全意识。以井口、生产区、办公区悬挂宣传标语及安全宣传板,增强各级人员的安全意识。银河煤矿组织开展了一次家属协管会入井现场慰问活动、夏季“送清凉”活动和“安康杯”安全知识竞赛活动。汇通供热公司邀请了榆林市清大东方消防培训学校讲师和榆林市第一医院职业健康讲师分别为员工开展了消防安全知识讲座和职业健康知识讲座等。横山煤电公司组织各参建单位开展各项应急演练活动,开展了输煤系统火灾事故演练、综合水泵房防汛演练等。各公司组织人员开展防洪防汛检查工作,并对各生产单位的应急物资储备情况进行详细检查。 (二)以月促年、夯实基础。各部门、各企业坚持单月活动与全年活动相结合。为保持安全宣传教育工作的连续性,我们把安全生产月活动与日常宣教工作紧密结合在一起,选准一部分有重大现实意义的活动,深入持久地开展下去,建立月月有活动、季度有覆盖的安全宣教长效机制。公司安全环保部持续做好企业安全管理人员资格证、消防职业资格考试、注册安全工程师培训和安全管控体系培训相关工作,积极提高参训人员的安全意识,努力夯实安全管理基础。 (三)抓好结合、注重实效。各部门、各企业将“安全生产月”与开展安全生产大检查结合起来,与安全生产隐患整改结合起来。积极做好“安全生产大检查”活动,真正做到不留死角,不留盲点,责任到人,整改到位。并利用今年以来发生的典型案例搞好宣传教育,强化人们的安全责任意识。 四、查找问题、不断整改,长效保持活动成果 (一)巩固、发展、提高“安全生产月”的成果。在长效基础管理上做文章,落实责任与监督,完善各项安全管理制度,努力实现全年安全工作目标。 (二)人员配置、资金投入抓重点。进一步加强思想认识的提高,尤其是安全第一责任人的思想认识提高。 (三)隐患抓重点,整改彻底。整顿和提高安全隐患整治水平,整改到位。 (四)加大安全生产宣传教育和培训力度。深入持久地开展各种形式的安全生产宣传教育工作,要以对安全生产的方针政策宣传和教育为重点,努力提高职工的安全、技能素质。 (五)完善和强化安全检查和监督措施,加强安全生产检查和监督力度,防止检查走过场,搞形式,变事后检查为事前检查,要常规检查和突击检查相结合,重点部位检查和一般检查相结合,确保将事故消灭在萌芽状态。 九游会入口 通过开展“安全生产月”系列活动, 牢固树立“防风险、除隐患、遏事故”理念,强化了红线意识,弘扬了安全文化,普及了安全知识,提升了安全素质,夯实了安全生产工作基础。在今后的工作中,将继续牢固树立安全发展理念,把安全生产工作摆在特殊的重要位置,着力消除各类安全生产隐患,防范遏制重特大事故发生,确保生产领域和谐安全发展。

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2018-09

九游会入口 召开生态环境保护大会

9月6日上午,集团公司召开了第一届生态环境保护大会,集团公司执行董事、总经理宋玉琪出席会议并讲话,会议由集团公司党委书记赵勇主持,集团公司副总经理张继孝传达了中、省、市生态环境保护大会主要精神,通报了《中共榆林市委、市政府关于加快推进中省环保督查反馈问题整改工作的通知》和《榆林市铁腕治污十四项攻坚行动计划》中所涉及集团公司各子公司、项目公司相关问题,并要求各企业对集团公司环保专项检查中提出的44项问题逐一落实整改。 会上,集团公司执行董事、总经理宋玉琪做了题为《狠下决心、攻坚克难,坚决完成生态环境保护各项目标任务》重要讲话。宋玉琪提出,我们要认清形势,提高认识,明确方向,深刻把握新时代抓好生态环境保护工作的新任务、新要求,必须认识到抓好生态环境保护工作已是大势所趋,已经刻不容缓。集团各企业要查清问题、正视问题、解决问题,按按轻重缓急逐步解决生态环保方面存在的问题。集团各级企业主要负责人要勇于担当,落实责任,上下联动,切实落实生态环境保护的各项重点任务,要紧盯环保生态的每一个环节,每一个细枝末节,认真梳理问题,并将这些问题作为今后一个阶段的重点工作任务,坚持整改不到位不放过、责任不落实不放过的态度,确保按照要求和标准全部整改落实到位。集团公司将针对生态环保工作进行专项督查,对不重视、不关心生态环境保护工作的直接通报,对履职不到位、责任不落实、问题整改不力或因失职渎职导致发生重大环保事故的领导干部,要严肃追责问责,绝不姑息迁就;不等不靠、主动作为、立行立改,确保生态环境保护工作取得实实在在的成效。集团上下一定要以以习近平生态文明思想为指导,牢记国有企业的使命担当,坚定不移走绿色低碳发展道路,坚决打赢生态环保这场硬仗,努力提高生态文明建设水平,为推动公司追赶超越、高质量发展营造良好的生态环境! 会上六家基层企业就环保工作做了经验交流发言。 各子公司、项目公司、基层企业的党政领导、分管环保领导、环保部门负责人以及集团公司各部门负责人和业务部门全体成员参加了会议。

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2018-09

如何发挥群监员在安全生产中的积极作用

安全是煤炭行业永恒的主题,也是班班讲、天天说的俗套话题。由于煤炭行业的特殊性、工作环境的恶劣性、地质条件的多变性等诸多方面的不利因素影响,导致煤矿事故时有发生。当我们亲眼目睹那一次次事故、一起起矿难的时候,我们就会真正理解,安全是政治、安全是生命、安全是幸福、安全是稳定职工队伍的真正含义。既然安全如此重要,那么作为在生产现场肩负着群监员,应如何才能发挥好安全监督作用呢?下面就浅谈一下如何发挥好群监员在安全生产中的积极作用。   一、学习安全知识 增强安全意识   作为一名合格的群监员,必须加强自身学习,不断提高自身综合素质,认真贯彻“安全第一、预防为主,综合治理”的方针,坚持先安全后生产、不安全不生产的原则,做到时刻把安全工作放在首位。要学好新《安全生产法》、《安全规程》及有关安全管理方面的知识,积极参加矿上组织的各类群监员培训,听安全知识讲座,不断提高自身素质。   二、明确工作职责 强化责任意识   作为一名基层群监员,必须明白一个道理,虽说群监员是兼职的,但是在抓安全工作上是根本没有专、兼职之分的。在抓安全上,群监员的职责和专职安检人员是同样重要的,所肩负的责任是不可推卸的。群监员,顾名思义,就是群众监督员,它一不是官,二没有实权,工作处处得罪人,有时还得遭人白眼,按理说是个费力不讨好的角色。所以说作一名群监员不容易,作为一名合格的群监员更加的不容易。不光在自身岗位认真工作以外,还要担起这个重要角色进行监督,发挥监督作用,为矿井安全生产保驾护航。可以这么说,他们就是我们企业的“守护神”,时刻为我们企业和员工的生命负责。纠正违章、处理隐患、制止“三违”,把安全隐患和问题消灭在萌芽状态,是每名群监员应尽的义务,但是在实际工作中:他们只是一名普通的职工,是一名兼职的群监员,与其他职工没什么两样,不一样的是他们肩上担负着更大的责任感和使命感。   三、建立激励机制 实行奖罚兑现   在奖励机制上要有明确的规定和奖惩办法。一是从工资中及时兑现群监员津贴,提高他们的政治待遇和经济待遇。通过这种办法来奖励那些在井下默默坚守岗位的群监员们,在每月上够21个基本工数以外,对基层每一名群监员在基本工数的基础上,每班再加5元,来进行奖励,对每名群监员升井后在安全信息大厅录入隐患信息上,提的建议和问题条数多,确实是制约着我矿隐患重大问题的,再进行奖励。对那些应付差事,随便写几条的隐患问题,纯粹就是混日子的那些群监员,给予相应的不等处罚,严重者将撤销群监员职务。二是群监员要持证上岗,群监员通过培训后应颁发上岗证和群监员服装,对文化程度低、工作责任心不强的群监员要及时调整。三是上岗的群监员必须穿群监员工作服,背面必须有群众监督员的醒目标志,同时参与行政的安全监察工作,从而提高群监员的地位,让群监员在执法检查中敢抓敢管。四是建立奖励机制,对每季度群监员上岗和录入隐患信息情况进行全矿通报和评比,对干的好的进行奖励,差的进行处罚和批评。通过以上激励机制的实施,激发群监员的工作热情,调动群监员监督监察作用,为提高我矿井下和井上的安全生产。   四、做实安全管理 严把安全关口   群监员也是安全生产工作的管理者,这就要求群监员在平时工作中,自身做起,认真遵守各项规章制度,充分发挥群监员的监督监察作用,要狠抓违章指挥现象,积极倡导按章作业的良好风氛围。要想把群监员这个岗位干好、干的出色,始终把“五勤”当作自己的工作标准。即:眼勤、脑勤、嘴勤、腿勤、手勤。眼勤,就是随时观察生产工作现场出现的变化,掌握新情况、解决新问题。脑勤,就是勤想,在生产工作中,对安全环境、设备、做到心中有数。嘴勤,就是勤嘱咐、勤交代,经常给工友说:“安全第一,预防为主”。腿勤,就是勤走动,勤察看,勤去环境最恶劣、最差的条件下查找问题。使安全隐患在走动中发现,在现场中解决。手勤,就是见到违章作业、指挥、蛮干的行为就要上前制止,见到隐患就动手排除,真正当好职工的“安全哨兵”。   在安全生产工作中充分发挥群监员的监督作用,认真负责、尽职尽责地履行群监员的权利和义务,敢问敢管,严把现场各个安全关口,以深严细实的工作态度查安全隐患,抓督促整改,重点抓好安全生产中的薄弱环节,薄弱人员和重要岗位,做到苗头早发现、隐患早排除,为煤矿的安全生产发挥每一名群监员应有的作用。

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2018-08

省国资委召开省属企业生态环境保护主体责任暨整改督导会

省国资委召开省属企业生态环境保护主体责任暨整改督导会 夯实企业生态环保主体责任 坚决打好污染防治攻坚战 8月1日上午,省国资委在陕钢集团龙门钢铁公司召开了省属企业生态环境保护主体责任暨整改督导会。会议深入学习了习近平总书记在全国生态环境保护大会上的重要讲话精神,进一步贯彻落实省委、省政府关于全面加强生态环境保护工作部署,督导省属企业落实生态环保主体责任,全面打好污染防治攻坚战。 会上,省国资委主任任国同志作了讲话,省环保厅副厅长刘文亮同志出席会议并讲话;陕钢集团等三户企业负责同志汇报了环保问题整改情况,陕煤化集团等四户企业负责同志作了表态发言。会议由省国资委副主任邹满绪同志主持,省属企业分管环保工作的领导以及部分省属企业二级公司主要负责人共100余人参加了会议,并督导查看了陕钢集团龙门公司环保问题整改现场。 会议指出,党的十九大将坚决打好污染防治攻坚战,作为决胜全面建成小康社会的三大攻坚战之一。省属企业要牢固树立“绿水青山就是金山银山”理念,加快转型升级步伐,强化创新发展,坚决走清洁生产、绿色发展之路,要严守生态保护红线、环境质量底线和资源利用上线,自觉把责任扛在肩上,形成“环保部门监管到位,出资人部门督导到位,企业主体责任到位”的工作机制,为了三秦大地天更蓝、山更绿、水更清做出应有贡献。 会议强调,要进一步夯实企业主体责任,做到生态环境保护“五个到位”。一要提高政治站位,做到思想认识到位。省属企业要认真学习全国生态环境保护大会精神,切实把思想和行动高度统一到习近平总书记重要讲话和党中央重大决策部署上来,全面抓好贯彻落实。二要坚持依法依规,做到工作责任到位。省属企业要严格落实法律确定的企业环境保护主体责任,切实履行生态文明建设和污染防治工作的主体责任,党政主要领导承担第一责任人责任。三要严格落实要求,做到隐患排查到位。省属企业要全面排查,严格落实,及时建档,跟踪监控,确保隐患排查落到实处。四要加强组织领导,做到制度建设到位。省属企业要健全环保制度体系,引导子企业建立健全督导考核制度体系。五要下茬动真碰硬,做到整改落实到位。省属企业要按时完成中央环境保护督察反馈意见整改,严格做好全国人大执法检查和省环保督察问题整改工作。 会议要求,省属企业要敢于自我加压,倒排工作计划、按照时间进度,进一步细化工作任务、夯实企业环境保护主体责任。一是提高思想认识、迅速传达部署,下大力气抓好落实;二是要明确职责、主动担当作为,自觉履行主体责任;三是要细化节点目标、形成工作合力,坚决打赢污染防治攻坚战。

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2018-08

八大类常见安全隐患

八大类常见安全隐患 一、设备设施隐患 1.反应釜、反应器 1) 减速机噪声异常 2) 减速机或机架上油污多 3) 减速机塑料风叶热融变形 4) 机封、减速机缺油 5) 垫圈泄漏 6) 防静电接地线损坏、未安装 7) 安全阀未年检、泄漏、未建立台帐 8) 温度计未年检、损坏 9) 压力表超期未年检、损坏或物料堵塞 10) 重点反应釜未采用双套温度、压力显示、记录报警 11) 爆破片到期未更换、泄漏、未建立台帐 12) 爆破片下装阀门未开 13) 存在爆炸危险反应釜未装爆破片 14) 温度偏高、搅拌中断等存在异常升压或冲料 15) 放料时底阀易堵塞 16) 不锈钢或碳钢釜存在酸性腐蚀 17) 装料量超过规定限度等超负荷运转 18) 搪瓷釜内搪瓷破损仍使用于腐蚀、易燃易爆场所 19) 反应釜内胆于夹套蒸汽进口处冲蚀破损 20) 压力容器超过使用年限、制造质量差,多次修理后仍泄漏 21) 压力容器没有铭牌 22) 缺位号标识或不清 23) 对有爆炸敏感性的反应釜未能有效隔离 24) 重要设备未制订安全检查表 25) 重要设备缺备件或备机 2.贮槽、罐区、槽车 1) 液位计模糊或损坏、堵塞 2) 静电接地线松动或未连接 3) 法兰垫片处泄漏 4) 小平台等高位贮槽未能有效固定 5) 安全液封液位未达到要求 6) 常压贮槽带压使用 7) 装料量超过规定限度 8) 非常温贮槽未装温度计 9) 容器出现裂缝,仍在使用 10) 频繁受真空、氮气交变载荷使贮罐破损 11) 低沸点溶剂或液化气贮槽受阳光直射 12) 室外贮罐等存在运输车辆等撞击危险 13) 危险品罐区围堰孔洞未封堵 14) 危化品罐区防护堤封堵不严密,任意开设排雨水孔 15) 通向排水管的截止阀处于常开等不安全状态 16) 危化品罐区的可燃或腐蚀性物料出口管线,其支架未设置吊式压式弹簧补偿措施,或直接采用挠性连接短管 17) 危化品罐区未设禁打手机、禁带火源、限高限速等各种警示牌 18) 危险品罐区无泄漏、送料操作记录及日常巡查 19) 拖拉机随意进入危险品罐区 20) 危险品罐区周边有明火或山林火灾 21) 危险品罐区操作室使用电炉、电茶壶、电热板等违章用电 22) 槽车在装卸地点没有接地装置 23) 没有防止操作人员从罐车上坠落的措施 24) 未装配有效的阻火器和车况不合格(照明灯损坏或刹车失灵)槽车进入罐区 25) 槽车贮罐的安全附件(压力表、温度计、安全阀)无检验日期或存在失效 26) 槽车罐体未标明压力容器下次检验日期 27) 罐体上无静电拖链、防毒器材或阀门泄漏 28) 卸料前和卸料后接地未静置10分钟以上 29) 槽车卸料时,司机、押运员离开卸料现场,没有现场监护人员 30) 采用敞开式和喷溅式卸料 31) 卸料时使贮罐超标准液位或满料溢出 32) 氯乙烯槽车卸料时,软管或法兰处泄漏 33) 氯乙烯运输送料时,满槽 34) 槽车装量不满时多次在厂内运输和卸料 35) 卸料车辆为熄火及手闸制动或卸料中途启动车辆 36) 在高强闪电、雷击频繁时,从事卸料操作 37) 油罐接地点没有2处 38) 装卸汽油、甲苯时,操作人员未穿戴防静电工作服和防静电的鞋子 39) 液氨等贮槽贮存区域未设置事故围堰和应急喷淋稀释设施 40) 现场未设置应急喷淋和洗眼设施 41) 没有防止物料错装措施如乙酸乙酯装入汽油槽罐 42) 站在汽油桶上电焊 43) 未经清洗,切割汽油桶或焊接贮槽 44) 液氨、氯乙烯贮罐超装 45) 槽车卸料时,堵塞消防通道及侵占通行道路 46) 收料员离开卸料现场 47) 装卸现场使用铁制、塑料等易产生火花的工具 48) 由罐区送入车间的物料贮槽没有操作记录 3.冷凝器、再沸器 1) 腐蚀、垫圈老化等引起泄漏 2) 冷凝后物料温度过高 3) 换热介质层被淤泥、微生物堵塞 4) 高温表面没有防护 5) 冷却高温液体(如150℃)时,冷却水进出阀未开,或冷却水量不够 6) 蒸发器等在初次使用时,急速升温 7) 换热器未考虑防震措施,使与其连接管道因震动造成松动泄漏 4.管道及管件 1) 管道安装完毕,内部的焊渣、其他异物未清理 2) 视镜玻璃不清洁或损坏 3) 选用视筒材质耐压、耐温性能不妥,视筒安装不当 4) 视筒破裂或长时间带压使用 5) 防静电接地线损坏 6) 管道、法兰或螺栓严重腐蚀、破裂 7) 高温管道未保温 8) 泄爆管制作成弯管 9) 管道物料及流向标识不清 10) 管道色标不清 11) 调试时不同物料串接阀门未盲死 12) 废弃管道未及时清理 13) 管阀安装位置低,易撞头或操作困难 14) 腐蚀性物料管线、法兰等易泄漏处未采取防护措施 15) 存在水、氮气、空气、蒸汽等进入物料管线的可能 16) 高温管道边放置易燃易爆物料的铁桶或塑料桶 17) 管道或管件材料选材不合理,易腐蚀 18) 玻璃管液位计没有防护措施 19) 在可能爆炸的视镜玻璃处,未安装防护金属网 20) 止回阀不能灵活动作或失效 21) 电动阀停电、气动阀停气 22) 使用氢气等压力管道没有定期维护保养或带病运行 23) 使用压力管道时,操作人员未经培训或无证上岗 24) 维护人员没有资质修理、改造压力管道 25) 压力管道焊接质量低劣,有咬边、气孔、夹渣、未焊透等焊接缺陷 26) 压力管道未按照规定设安全附件或安全附件超期未校验 27) 压力管道未建立档案、操作规程 28) 搪玻璃管道受钢管等撞击 29) 生产工艺介质改变后仍使用现有管线阀门未考虑材料适应性 30) 氮气管与空气管串接 31) 盐水管与冷却水管串接 5.输送泵、真空泵 1) 泵泄漏 2) 异常噪声 3) 联轴器没有防护罩 4) 泵出口未装压力表或止回阀 5) 长期停用时,未放净泵和管道中液体,造成腐蚀或冻结 6) 容积泵在运行时,将出口阀关闭或未装安全回流阀 7) 泵进口管径小或管路长或拐弯多 8) 离心泵安装高度高于吸入高度 9) 未使用防静电皮带 6.离心机 1) 甩滤溶剂,未充氮气或氮气管道堵塞或现场无流量计可显示 2) 精烘包内需用离心机甩滤溶剂时,未装测氧仪及报警装置 3) 快速刹车或用辅助工具(如铁棒等)刹车 4) 离心机未有效接地 5) 防爆区内未使用防静电皮带 6) 离心机运行时,震动异常 7.双锥 1) 无防护栏及安全连锁装置 2) 人员爬入双锥内更换真空袋 3) 传动皮带无防护 4) 轴封泄漏 5) 真空管路堵塞或使用时真空阀未开启 8.气瓶 1) 气瓶没有配瓶帽、防震圈 2) 氢气钢瓶夏季运输、存放时,没有遮阳措施,导致曝晒 3) 部分气瓶超过年检期限 4) 乙炔瓶与氧气瓶同时使用时,安全间距未超过五米 5) 用带催化剂手套关氢气瓶阀 6) 敲击碰撞气瓶 7) 气瓶使用后,气压小于0.05Mpa 8) 气瓶组及管路连接、阀门损坏 9) 氢气瓶使用时,未采用防静电装置或已坏 10) 气体钢瓶没有防倒措施 11) 储存场所存在地沟、暗道 12) 贮存场所不通风或通风不畅或有腐蚀性气体进入 13) 缺灭火器材 14) 乙炔气瓶放倒使用 15) 气瓶颜色模糊不清 二、电器仪表隐患 1. 防爆区内设置非防爆电器或控制柜非防爆 2. 配电室窗户玻璃破损 3. 配电室内杂物较多 4. 配电室内有蒸汽水、物料管、粉尘、腐蚀性物质,致使电柜内的电气设备老化,导致短路事故 5. 变压器室外有酸雾腐蚀或溶剂渗入或粉尘多 6. 控制柜或变电柜后有衣服等杂物 7. 配电柜过于陈旧,易产生短路 8. 电缆靠近高温管道 9. 架空电缆周边物料管道、污水管道等泄漏,使腐蚀性物料流入电缆桥架内 10. 埋地电缆受到地下水腐蚀 11. 电缆井、沟内污水严重渗入 12. 电缆桥架严重腐蚀 13. 电缆线保护套管老化断裂 14. 铺设电气线路的电缆或钢管在穿过不同场所之间的墙或楼板处孔洞时,未采用非燃烧性材料严格堵塞 15. 乱拉活动排风,导致电缆接头脱落、漏电 16. 开关按钮对应设备位号标识不清 17. 车间内有零乱不明电缆 18. 应急照明灯未装或已坏 19. 露天电动机无防护罩 20. 操作现场照明度不够 21. 设备与电气不配套(小牛拖大车、老牛拖大车)形成电气设备发热损坏、起火 22. 电气设备、电缆桥架上冲水 23. 防爆视镜灯、照明灯元宝螺丝松动,漏光 三、静电隐患 24. 在易燃易爆场所,反应釜、管道、贮槽、冷凝器、输送泵、法兰、阀门未接地或接地不不良 25. 在易燃易爆场所,投粉体料斗未接地,充氮气 26. 超过安全流速(v2<0.64/d)输送汽油、甲苯、环己烷等液体 27. 氢气流速总管超过12m/s,支管超过8m/s 28. 将汽油等从高位喷入贮罐底或地面 29. 在未充氮气时,异丙醇铝、镁粉等由敞口漏斗投入含汽油、甲苯等反应釜中 30. 在易燃易爆场所,穿脱衣服、鞋帽及剧烈活动 31. 在易燃易爆场所,用化纤材料的拖布或抹布擦洗设备或地面 32. 向塑料桶中灌装汽油 33. 用汽油等溶剂洗工作服或拖地或钢平台、地面 34. 不锈钢、碳钢贮罐罐壁未用焊接钢筋或扁钢接地,超过50m2未有两处接地 35. 存在散发易燃易爆气体的场所,未采用增湿等消除静电危害的措施 36. 用塑料管吸料或装甲苯或回收甲苯 37. 用压缩空气输送或搅拌汽油 38. 防爆洁净区未使用防静电拖鞋 39. 接地扁钢、屋顶防雷带生锈、腐蚀严重 40. 高出屋面的金属设备未焊接钢筋并入避雷带 四、生产现场 41. 贮存原料或废料较多 42. 现场“跑、冒、滴、漏”多 43. 保温层损坏 44. 缺有效防护栏 45. 常闭式防火门常开 46. 存有粉尘(镁粉、锌粉等)的操作岗位,未及时清理 47. 金属钠、钠氢存放,没有防雨措施或废桶、废袋随意存放 48. 消防通道堵塞或各种管线及其支架妨碍通行 49. 灭火器缺少或已过期锈蚀或消防带、消防栓不符合消防要求 50. 废料桶有多张标签 51. 强氧化剂(双氧水、高锰酸钾等)堆放在木架上 52. 钢平台晃动幅度过大 53. 钢平台或钢柱腐蚀严重 54. 局部区域溶剂浓度超标 55. 高处阀门手柄、铁棒等易跌落 56. 混凝土楼面震动大 57. 室外钢棚或屋顶杂物多 58. 防毒器材过期或失效 59. 生产现场存放有非生产用具(食品、报纸、小说) 60. 缺乏夏季的防暑降温设施 61. 室外小管径水管冬季未保温 62. 车间内没有紧急淋浴、洗眼等卫生设施或已损坏 63. 车辆未装阻火器进入生产现场 64. 易燃易爆场所没有安装可燃气体报警仪或失灵 65. 反应釜、贮罐、泵等未标注设备位号和名称 66. 大铁门没有固定插销,一旦风大就可能使铁门擦出火花,导致危险 67. 库房门槛偏低,一旦发生意外,危险品将外溢 68. 生产现场地面存放铁板、钢管 五、人员、现场操作 69. 没有岗位操作记录或操作记录不完整 70. 吸料、灌装、搬运腐蚀性物品未戴防护用品 71. 存在操作人员脱岗、离岗、睡岗等现象 72. 粉体等投料岗位未戴防尘口罩 73. 快速开关阀门 74. 分层釜、槽底阀分层后未关 75. 分层釜、槽分水阀开太大,造成水中夹油排入污水池或排水时间过长忘记关阀而跑料 76. 高温釜、塔内放入空气 77. 提取催化剂(如钯碳、活性镍等)现场散落较多 78. 用铁棒捅管道、釜内堵塞的物料或使用不防爆器械产生火花 79. 噪声环境未戴防耳器或耳塞 80. 贮槽超压使用 81. 使用汽油、甲苯等易燃易爆溶剂处,釜、槽未采用氮气置换 82. 烟尘弥漫、通风不良或缺氧 83. 带压开启反应釜盖 84. 员工有职业禁忌或过敏症或接触毒物时间过长 85. 紧急阀门或紧急开关不易操作 86. 在易燃易爆场所,穿带钉子鞋或高跟鞋、凉鞋 六、土建 87. 可能发生火势蔓延的上下楼层管道井没有预防措施(如阻燃材料封堵) 88. 有爆炸危险的工艺未采用防爆墙及轻质屋顶或未考虑足够的泄爆面 89. 出入口和紧急通道设计数量不够或堵塞或无明显标志 90. 厂房基础已受酸、碱类物质腐蚀,立柱、梁已受损严重 91. 有大风时,钢窗玻璃易脱落 92. 楼梯太窄或较陡 93. 室内排水不畅或低洼处长期积水、积油 94. 通道或作业处,头顶与顶棚没有足够的空间 95. 在不明地下管线(水管、电缆等)情况下,随意开挖路面 96. 使用大型机械在接近地下电缆、管道等附近挖土 97. 在禁火区域内动火时,生产车间未派人监护 98. 施工中出现异常情况(管道断裂、泄漏等),未立即停工进行应急处理 99. 挖掘的沟、坑、池等和破坏的管道,未设置围栏和标志,夜间未设置照明 100. 发现土壤有可能坍塌或滑动时,未停止作业 101. 没有防止地下空罐、空池上浮的措施 102. 在下罐、下池作业时,未办理相应审批手续或未遵照审批要求实施(如劳保用品、监护人落实等),防范措施未到位的情况下作业 103. 在非土建作业时,未办理“非基建用工手续“或作业前不了解相应可能风险,在安全措施不到位情况下开工 七、生产检修 104. 在容器内进行清扫和检修时,遇到危险情况,没有紧急逃出设施或措施 105. 动火作业无监护人或监护人由新近员工担任或违章动火 106. 超负荷吊装 107. 工具或吊物未合理固定 108. 未配备或未穿戴防护用品(安全帽、安全带等) 109. 无警示标志或标志已模糊不清(如防止触电、防止坠物等) 110. 检修时踏在悬空管路或小管径塑料管道和搪玻璃管道上或使用不安全登高设施 111. 电焊机、手动电动工具等电缆破损引起漏电,零线破损或跨接 112. 盲目进入污水池、深沟、深池作业 113. 冬季管架结冰滑,无防滑措施 114. 安装公司电焊工无电焊证或检修工未经过相关培训 115. 直接站在石棉瓦、油毡等易碎材料的屋顶上作业 116. 高处作业时,未采取防范措施进行交叉作业 117. 高处作业时,电焊机的零线未接到所焊位置 118. 有异味或可能产生有毒气体的区域作业未佩带防毒面具 119. 高处补、挖墙洞时,未设安全围栏或安全网等 120. 清理出的危险物料由高层向下层散落 121. 用吊装机械载人 122. 夜间作业无足够照明 123. 遇有六级以上强风或其他恶劣天气时,仍在露天高空作业 124. 釜内作业时,釜外无两人以上监护 125. 釜内检修时,没有切断电源并挂“有人检修、禁止合闸”的牌子 126. 进罐作业前,未对釜进行有效清洗 127. 进罐作业前,未分析可燃气体浓度、氧含量、有毒气体(CO、H2S)浓度 128. 进罐作业前,未对物料管线如原料、溶剂、蒸汽、水、氮气等管线可靠隔离 129. 检修过程中,未对釜内定期取样分析 130. 釜外明显位置未挂上“罐内有人”的牌子 131. 进罐作业时,没有执行“双检制” 132. 釜内照明不符合安全电压标准,干燥情况下电压大于24V,潮湿情况下电压大于12V 133. 检修完毕,未检查、清理杂物就开机使用 134. 长时间在釜内作业未轮换 135. 检修时,釜内缺必要的通风设施 136. 在搪玻璃罐外壁表面或内壁施焊 137. 进入搪玻璃釜、槽内未铺设软垫 138. 快速升温或急速冷却搪玻璃釜 139. 使用搪玻璃罐时,罐口或人孔螺栓、卡子掉入釜内 140. 使用搪玻璃釜、不锈钢釜、碳钢釜时,酸液进入釜夹套 141. 选用材料未经温度、PH、腐蚀溶解性审核,可能存有压力的场合未经受压专项审核 142. 检修完毕,釜内、检修现场高低位等全部空间未经全面清场、复核,既开始试运行 143. 检修完毕,相关事项未做全面沟通,变更未经确认审批,相关人员未全面培训并了解就接手 144. 检修未经运行确认即投料生产 八、生产工艺 145. 存在突发反应,缺乏应对措施及培训 146. 随意改变投料量或投料配比 147. 改进工艺或新工艺,未进行安全评估 148. 工艺变更未经过严格审订、批准 149. 工艺过程在可燃气体爆炸极限内操作 150. 使用高毒物料时,采用敞口操作 151. 未编写工艺操作规程进行试生产 152. 未编写所用物料的物性资料及安全使用注意事项 153. 所用材料分解时,产生的热量未经详细核算 154. 存在粉尘爆炸的潜在危险性 155. 某种原辅料不能及时投入时,釜内物料暂存时存在危险 156. 原料或中间体在贮存中会发生自燃或聚合或分解危险 157. 工艺中各种参数(温度、压力等)接近危险界限 158. 发生异常状况时,没有将反应物迅速排放的措施 159. 没有防止急剧反应和制止急剧反应的措施